Lov om tjenestemænd

Tjenestemandsloven indeholder de regler, der gælder ved ansættelse af tjenestemænd i staten og folkekirken.

Tjenestemandsloven er bekendtgjort ved lovbekendtgørelse nr. 488 af 6. maj 2010.

Se lovbekendtgørelsen i Retsinformation.  

Loven indeholder desuden bestemmelser om forhandlings- og organisationsforhold for tjenestemænd, og den fastsætter de ansættelsesvilkår, som ikke kan reguleres ved aftale.

Endelig findes reglerne om Lønningsrådet og Tjenstemandsretten i loven.

I 2003 blev reglerne om åremålsansættelse indarbejdet i tjenestemandsloven og åremålsloven blev ophævet.

Ved en lovændring i 2006 er der sket enkelte ændringer som følge af den gradvise forhøjelse af efterløns- og folkepensionsalderen. Se § 6 i lov nr. 1587 af 20. december 2006.

Ved lov nr. 484 af 17. juni 2008, der er trådt i kraft d. 19. juni 2008, blev den pligtige afgangsalder på 70 år for tjenestemænd ophævet. 70-års-grænsen gælder dog fortsat for dommere og andre tjenestemandsansatte jurister ved domstolene samt for tjenestemandsansatte provster, præster og biskopper.

Se loven i Retsinformation.