Opsamling på rekrutteringsprocessen

Efter afslutningen af en rekruttering er det en god ide at samle op på forløbet med henblik på at høste erfaringerne til næste rekruttering eller en generel revision af processen. 

Dette kan fx foregå ved, at HR og centrale medlemmer af ansættelsesudvalget mødes og drøfter fx:

• Fik vi de ansøgere, vi havde håbet på?
• Hvordan forløb rollefordelingen mellem dem, som deltog i forløbet?
• Blev tidsplanen overholdt?
• Hvor kom de gode ansøgere fra?

I boksen til højre findes en skabelon til opsamling på rekrutteringsprocessen.