Spørgeskemaer
Trivselmeter giver mulighed for at vælge et standardspørgeskema, supplere med ekstra spørgsmål og formulere egne spørgsmål.
Standardspørgeskema
Trivselmeter indeholder et valideret standardspørgeskema med 41 spørgsmål fordelt på 9 dimensioner. Spørgsmålene handler om trivsel og psykisk arbejdsmiljø. Læs her om dimensionerne i standardspørgeskemaet.
Bruttokatalog
Bruttokataloget indeholder mere end 100 spørgsmål, som der kan vælges blandt, herunder spøgsmål om det psykiske og fysiske arbejdsmiljø, som kan bruges i forbindelse med en APV. Læs her om dimensionerne i bruttokataloget.
Egne spørgsmål
Man kan også oprette egne spørgsmål og svarkategioer. Som brugeradministrator kan man indlægge sin egen spørgeskemaskabelon, som kan vælges og anvendes af facilitatorer i hele institutionen.
Hvad kan Trivselmeter bruges til?
Trivselmeter kan ikke anvendes til andre typer af undersøgelser end trivselsmålinger og APV uden forudgående henvendelse til Interresearch.
Engelsk version
Spørgsmålene findes i en dansk og en engelsk version.
Papirbaserede undersøgelser
Det er muligt at gennemføre trivselsmåling både via det elektroniske spørgeskemaprogram og via papirbaserede skemaer.
Kombinerede undersøgelser
Du kan også afvikle undersøgelser hvor respondenterne modtager deres invitation itl undersøgelsen på forskellig måde (via e-mail, via instruktion og via papirspørgeskemaer). Her er der nogle særlige forhold du skal være opmærksom på, som du kan læse om i denne vejledning.
APV og kortlægning af det psykiske og fysisk arbejdsmiljø
Trivselmeter kan også anvendes til kortlægning af det fysiske og psykiske arbejdsmiljø til brug for udarbejdelse af en ArbejdsPladsVurdering.
Trivselsmålinger og APV overlapper hinanden, men har lidt forskellige formål. De kan derfor ikke direkte erstatte hinanden, men satsen kombineres.
Standardspørgeskemaet er ikke tilstrækkeligt ar bruge, hvis man ønsker en kortlægning til en APV. Standardspørgeskemaet indeholder ikke spørgsmål vedrørende følelsesmæssige krav eller spørgsmål i forhold til krænkende adfærd, samt helbred og velbefindende. Skemaet indeholder heller ikke spørgsmål vedrørende det fysiske arbejdsmiljø.
Værktøjet kan gennemføre både anonyme og ikke-anonyme undersøgelser, dog ikke i en og samme undersøgelse. Skal kortlægning af det fysiske arbejdsmiljø være en åben undersøgelse, må man derfor udsende to spørgeskemaer.
.
Sidst opdateret : 08.07.2010