Gennemførelse
Der er ikke krav om, at APV'en skal gennemføres ud fra en bestemt metode. Sikkerhedsrepræsentanter og SU skal involveres.
Det er ledelsen, der har det overordnede ansvar for udarbejdelsen af en APV. Sikkerhedsrepræsentanter skal deltage i planlægningen og gennemførelsen.
Der er metodefrihed ved gennemførelsen af en APV. Ofte anvendes spørgeskemaundersøgelser ved kortlægningen af det psykiske arbejdsmiljø, mens det fysiske ofte kortlægges ved en gennemgang af de ansattes arbejdspladser.
Samarbejdsudvalget skal drøfte opfølgning på APV'en og fastlægge retningslinier for måling af medarbejdernes trivsel og psykiske arbejdsmiljø. Sådanne målinger skal gennemføres mindst hver tredie år og kan ske samtidig med gennemførelsen af APV'en.
Sidst opdateret : 29.03.2012
